教师招聘考试中的简答题和填空题占据了比较高的分值，是不容忽视的一类题型，这两类题型答题起来并不容易，什么样的技巧可以更好的作答呢？
教师招聘考试
教师招聘考试填空题
教师招聘考试中的填空题主要是考察考生对于重要概念和知识点的记忆能力，一般来说文字并不多，几个字就能解决，但是尤重细节，所以对于喜欢以全局思路进行记忆的考生来说是一个比较大的难点，对于这类题型中答题的技巧主要还是依靠累计，在复习的时候多注意一些关键词和对关键的概念进行更严谨的识别和记忆。
教师招聘考试简答题
简答题和填空题其实正好相反，需要有更全局的思路，简答题大多会问考生，教师招聘考试中的简答题主要考类似于这样的事情为什么？这个东西是什么？遇到这种情况应该怎么做，对于这样的问题其实才是考生最担心的，简答题往往比较主观，主要展示个人思考事情的思路和方法，在做简答题的时候应该先将主要的观点和内容进行简单的罗列，然后再根据所罗列出来的条理进行解答，只要层次分明言简意赅就足够了。
